この記事の監修者
転職しようぜ！編集長
7回の転職経験を持つ転職のプロフェッショナル。転職エージェント業界での勤務経験もあり、実際の転職体験に基づく実用的なアドバイスを提供。
DYM就職とは？サービスの特徴と仕組みを徹底解説
DYM就職は、株式会社DYMが運営する20代向けの就職・転職支援サービスです。特に第二新卒、既卒、フリーター、ニートなど、正社員経験が少ない方や経歴に自信がない方を対象としたサポートに力を入れています。2003年に設立された株式会社DYMは「世界で一番社会を変える会社を創る」というビジョンのもと、人材紹介事業をはじめ、Webマーケティング、HRテック、医療、M&A・投資育成など多岐にわたる事業を展開しています。
DYM就職の最大の特徴は、書類選考なしで面接に進める求人を多数保有している点です。これは企業との強いパイプを活かしたサービスであり、経歴に自信がない方でも人柄重視でチャンスを得やすい環境が整っています。また、専属のキャリアアドバイザーによる手厚いサポートがあり、初めての就職活動でも安心してチャレンジできる体制が整備されています。
DYM就職のサービス内容
DYM就職は、若手の転職者を対象とした専門の転職支援エージェントです。正社員としての経験が少ない20代から30代の方々に対し、大手エージェントではサポートを提供しない場合でも、DYM就職は積極的に支援を行っています。これまでに面談実績は5万件以上、登録者数は20万人を突破しており、多くの求職者をサポートしてきた実績があります。
| 運営会社 | 株式会社DYM |
|---|---|
| サービス分類 | 既卒・フリーター・ニート向け就職エージェント |
| 対象年齢層 | 19歳から30歳まで（条件により30歳以上も利用可能） |
| 対応職種 | 営業、事務、販売、エンジニア、ITなど（ベンチャー・中小企業が多め） |
| 得意な業界 | IT・サービス・メーカー・小売 |
| 対応エリア | 東京、札幌、仙台、名古屋、京都、大阪、広島、福岡など全国 |
| 面談形式 | 対面、オンライン |
| 料金 | 完全無料 |
DYM就職のサポート内容は、書類添削、面接対策、キャリア相談、内定後フォローまで一気通貫で提供されます。登録すると担当者が1人付き、求人の紹介から選考対策、内定後の手続きまで専属でサポートしてくれるため、就職活動が初めての方でも安心して利用できます。また、未経験の職種やブランクがある方でも、研修を経て職場に就くことができる求人が豊富に用意されています。
他社との違い・強み
DYM就職には、他の転職エージェントにはない独自の強みがあります。特に未経験者や経歴に自信がない方にとって、大きなメリットとなるポイントが複数存在します。
- 書類選考なしで面接可能な企業が多数あり、経歴に自信がない人でも人柄重視でチャンスを得やすい
- 20代の既卒・フリーター・ニートに特化した手厚い支援を実施
- 面接練習や就職マナーなど、社会人経験がない人にも丁寧なサポートを提供
- 面談から内定までのスピード感が早く、最短2週間での内定獲得も可能
- サービス満足度90%以上の高い評価を獲得
- LINEでの連絡が可能で、やりとりがスムーズ
DYM就職の大きな特徴として、企業との強いパイプを活かした「書類選考なし」の求人が挙げられます。通常の転職活動では、履歴書や職務経歴書による書類選考が最初の関門となりますが、DYM就職では書類選考をスキップして直接面接に進める求人を多数保有しています。これにより、学歴や職歴に自信がない方でも、面接で自分の人柄や意欲をアピールする機会を得ることができます。
また、若手の未経験歓迎の求人が多いため、社会人経験がなくてもチャレンジできる環境が整っています。既卒・第二新卒はもちろん、ニートや高卒の方でも問題なく利用可能です。特にIT系の求人が多めで、未経験からIT業界を希望している場合にも適しています。
DYM就職に登録したらどうなる？登録後の流れ
DYM就職を活用する場合の具体的な流れは以下の通りです。登録から内定獲得まで、専属のキャリアアドバイザーが一貫してサポートしてくれるため、就職活動が初めての方でも安心して進めることができます。
DYM就職では、面談から内定までのスピード感が早いことも特徴です。早い方では最短2週間程度で内定を獲得できるケースもあります。「急に仕事を始めることへの不安」や「社会復帰への自信のなさ」を抱える方々にも、段階的にサポートを受けながら就職活動を進められる環境が整っています。
DYM就職の評判は本当にやばい？口コミから見る実態を徹底検証
DYM就職について調べると、「やばい」「怪しい」「やめとけ」といったネガティブなキーワードが検索予測に表示されることがあります。これから利用を検討している方にとって、「実際の評判はどうなのか？」と不安になるのは自然なことでしょう。そこで本記事では、実際にDYM就職を利用した求職者の口コミをもとに、良い評判と悪い評判の両方を丁寧に検証していきます。
- 書類選考なしで面接に進める求人が多い
- 未経験歓迎の求人が豊富
- サポートが手厚く丁寧
- 内定までのスピードが早い
- フリーターでも正社員転職をサポート
- IT系の求人が充実している
- 担当者が若く相談しやすい
- LINEでやりとりができる
- 30歳以降の求人が極端に少ない
- 大手企業の求人が少ない
- 待遇があまり良くない求人もある
- 担当者の質にばらつきがある
- 希望と異なる求人を紹介されることがある
- 連絡がしつこいと感じることがある
- 地方の求人が少ない
- ハイクラス転職には不向き
DYM就職が「やばい」と言われる主な理由は、営業やエンジニア、販売職など、激務のイメージがある求人をメインに紹介していることにあります。これにより「ブラック企業を紹介されているのでは？」と不安に感じる求職者もいます。
しかし、これは第二新卒・既卒・フリーター・ニートといった経歴に自信がない方でも応募できる職種が限られているという背景があるためです。未経験者が紹介される求人は、どうしても職種が限定される傾向にあります。
また、担当者の対応に差があるという口コミも「やばい」と言われる一因です。ただし、これはDYM就職に限らず、多くの転職エージェントに共通する課題でもあります。担当者との相性が合わない場合は、遠慮なく変更を申し出ることが重要です。
DYM就職を利用して転職した人の離職率は、入社後3年間でわずか3%という実績があります。これは厚生労働省の「雇用動向調査結果（令和2年）」による一般の離職率14.2%と比較すると、大幅に低い数値です。この数字は、DYM就職がブラック企業を排除し、求職者に合った企業を紹介していることの裏付けと言えるでしょう。
DYM就職は、社会人経験が浅い方や経歴に自信がない方に特化したサービスです。「社会人未経験でも安心して利用できる」「短期間で内定を獲得できる」という良い評判がある一方で、「大手企業の求人が少ない」「年収・待遇の良い求人が少ない」などネガティブな評判も存在します。重要なのは、自分の状況や希望に合ったサービスかどうかを見極めることです。以下のセクションでは、良い評判と悪い評判の詳細を口コミとともに紹介していきます。
DYM就職は「やばい」と言われる理由と悪い評判・口コミを徹底検証
DYM就職について調べると、「やばい」「やめとけ」「怪しい」といったネガティブなキーワードが目に入ることがあります。これから利用を検討している方にとって、実際の評判がどうなのか気になるのは当然のことでしょう。
本セクションでは、実際にDYM就職を利用した求職者の口コミをもとに、悪い評判とその背景、そして対処法について詳しく解説します。ただし、これらのデメリットの多くは「未経験者・若年層向けサービス」という特性から生じるものであり、サービスの本質を理解した上で利用することが重要です。
担当者の質にばらつきがある・当たり外れがある
DYM就職に限らず、転職エージェント全般に共通する課題として「担当者の質にばらつきがある」という点が挙げられます。実際の口コミでも、担当者によって対応の差があるという声が多く見られました。
キャリアアドバイザーにも得意な業界・職種があり、それによってサポートの質にも違いが出るものです。また、手厚いサポートを求めるか、一定のドライさを求めるかなど、利用者との相性にも左右されます。
担当になったキャリアアドバイザーとの相性が合わないと感じたら、遠慮なく担当者の変更を申し出ましょう。DYM就職では担当者の変更は一般的な手続きであり、気兼ねする必要はありません。変更はアドバイザーへの直接連絡またはDYM就職の公式サイト内の問い合わせフォームから申請できます。また、他社の転職エージェントも併せて利用することで、比較検討しながら転職活動を進められます。
大手企業・ハイクラス求人が少ない
DYM就職では大手企業の求人があまり多くなく、希望の求人がないという点が悪い評判として挙げられています。これは、DYM就職が既卒・フリーター・第二新卒など、職歴の浅い若年層を主な対象としているためです。
DYM就職が紹介する求人は中小企業やベンチャー企業のものが中心で、即戦力よりもポテンシャルを重視した採用を行っているケースがほとんどです。そのため、上場企業やいわゆるハイクラス企業といった大手企業の求人は限定的です。
未経験歓迎求人が多いということは、その分ハイクラス向けの求人は取り扱っていない可能性が高いです。高年収や管理職ポジション案件は、前提として職種経験があるだけでなく、高い実績やスキルも求められます。DYM就職は「キャリアの第一歩を踏み出したい」「社会人経験が少ないけれど、正社員として働きたい」といったニーズに特化しているサービスです。
自分の経歴に自信があり、キャリアアップ転職を考えているなら、求人が豊富にあるリクルートエージェント・doda、もしくはハイクラス案件も扱うビズリーチの利用がおすすめです。
紹介される求人の年収・待遇が良くない場合がある
DYM就職で紹介される求人の年収や待遇に不満を感じるという口コミも見られます。これは、未経験者向けサービスの特性として理解すべき点です。
年収に関する不満の声は確かにありますが、DYM就職が紹介する企業は「未経験歓迎」「ポテンシャル採用」に重きを置いた求人が多いです。そのため、初めての転職やキャリアにブランクがある方にとっては非常に有利な反面、スタート時の年収は控えめになる傾向があります。
スタート時の年収が控えめでも、スキルや実績次第で昇給のチャンスが十分ある企業も多くあります。現時点での年収だけでなく、「将来的な成長を見越したマッチングを重視している」という視点で求人を検討することも大切です。年収アップを重視する場合は、面談時にキャリアアドバイザーへしっかりと伝えましょう。
連絡がしつこいことがある
DYM就職では、求職者の状況確認や求人紹介のために担当者から電話連絡が入ることがありますが、その頻度が多いと「しつこい」「落ち着いて検討できない」と感じる人もいるようです。
エージェント側としては、より早く最適な求人を紹介し、スムーズに選考へ進めるようサポートしたいという意図によるものです。転職活動はタイミングが重要であり、求人は日々動いているため、ベストな求人を逃さないように担当者が頻繁に連絡を取ってくれるのは、手厚いサポートの一環とも言えます。
電話連絡が負担に感じる場合は、「連絡はメール中心にしてほしい」「平日の夕方以降なら対応可能」など、自分の希望する連絡手段や時間帯を事前に伝えることが重要です。LINEでのやりとりも可能なので、自分に合った連絡方法を選びましょう。
希望と違う職種を紹介されることがある
希望していた職種とは異なる求人を紹介されたという口コミも見られます。特に、営業職やIT系の求人が多く紹介される傾向があるようです。
転職エージェントは「まずは確実に内定が狙える求人から」という方針で紹介することもあります。特に未経験者の場合、応募できる職種が限られるため、希望とはズレを感じる場面もあるかもしれません。
エージェントの対応に不満がある場合は、希望をより明確に伝えることで選択肢の幅も広がります。「絶対に譲れない条件」と「妥協できる条件」を整理して伝えると、より希望に近い求人を紹介してもらいやすくなります。
地方求人が少ない
DYM就職は全国対応をうたっていますが、地方の求人が少ないという声も見られます。特に首都圏以外の地域では、選択肢が限られることがあるようです。
DYM就職の拠点情報
- 東京本社
- 札幌オフィス
- 仙台オフィス
- 名古屋オフィス
- 大阪オフィス
- 福岡オフィス
地方求人の少なさを不安に感じる方も多いかもしれませんが、DYM就職ではオンライン面談にも対応しており、通勤圏内やリモート対応など柔軟な働き方ができる企業を提案してくれることもあります。
地方在住の方は、DYM就職だけでなく、地域に強い転職エージェントや、リクルートエージェント・dodaなど全国に求人を持つ大手エージェントの併用もおすすめです。
35歳以上は対象外
DYM就職は20代の第二新卒・既卒・フリーター・ニートを主な対象としているため、35歳以上の方には向いていないという点がデメリットとして挙げられます。
35歳以上で転職を考えている方は、年齢制限のないリクルートエージェント、doda、ビズリーチなどの大手転職エージェントの利用をおすすめします。これらのサービスは幅広い年齢層に対応しており、経験を活かしたキャリアアップ転職にも強みがあります。
紹介できる職種が限られている
DYM就職で紹介される求人は、営業職・IT系・販売職などが中心となっており、専門職を希望する方には選択肢が限られるという声があります。
これは、未経験者でも応募できる職種が限られているという背景があります。未経験から正社員を目指す場合、営業職やIT系、販売職など、ポテンシャル採用を行っている職種が中心になるのは避けられません。
経理・人事・法務などの専門職や、クリエイティブ職を希望する方は、DYM就職だけでなく、専門職に特化した転職エージェントの併用を検討しましょう。
本登録までに時間がかかることがある
DYM就職では、登録後すぐに求人紹介が始まるわけではなく、本登録までに時間がかかることがあるという口コミも見られます。
登録後は、まずキャリアアドバイザーとの面談が行われ、その後に求人紹介という流れになります。面談の予約状況や、求職者の希望条件によっては、求人紹介までに時間がかかることもあります。
転職を急いでいる場合は、登録時や面談時に「なるべく早く転職したい」という意向を明確に伝えましょう。また、連絡が遅いと感じた場合は、こちらから積極的に連絡を入れることで、対応が早まることもあります。
悪い評判・口コミのまとめ
DYM就職が「やばい」と言われる主な理由は、担当者の質のばらつき、大手・ハイクラス求人の少なさ、年収・待遇面での不満などです。ただし、これらの多くは「未経験者・若年層向けサービス」という特性から生じるものであり、サービスの本質を理解した上で利用することが重要です。
DYM就職は、20代の第二新卒・既卒・フリーター・ニートなど、正社員経験が少ない方や経歴に自信がない方に特化したサービスです。そのため、30代以上の方やハイクラス転職を希望する方には向いていません。自分の状況に合っているかを確認した上で、必要に応じて他の転職エージェントとの併用も検討しましょう。
DYM就職のメリット・良い評判と口コミを徹底解説
DYM就職には「やばい」という評判がある一方で、実際に利用して正社員就職に成功した方からの高評価も数多く寄せられています。特に、未経験からの就職支援やアドバイザーの丁寧なサポートについては、多くの利用者が満足感を示しています。
ここでは、実際の口コミや評判から見えてきたDYM就職の8つのメリットについて、具体的な体験談を交えながら詳しく解説します。
DYM就職の主なメリット一覧
- 未経験・フリーターでも正社員就職できる
- サポートが丁寧でアドバイザーの対応が良い
- 内定までのスピードが早い（最短2週間）
- 書類選考なしで面接に進める求人がある
- LINEで連絡できてやりとりがスムーズ
- オンラインで全て完結できる
- 合同説明会などのイベントが多い
- 担当者の年代が近くて相談しやすい
未経験・フリーターでも正社員就職できる
DYM就職の最大のメリットは、未経験者やフリーターでも正社員として就職できる点です。一般的な転職エージェントでは職歴や経験が重視されるため、既卒やフリーターは書類選考で落とされることが多いですが、DYM就職では未経験歓迎の求人を豊富に取り扱っています。
DYM就職は、第二新卒・既卒・フリーター・ニートといった就職市場で不利になりやすい層を専門的にサポートしています。これまでに累計5万人以上の面談実績があり、「正社員として働いたことがない」「新卒で就職せずに既卒になった」といった方でも、安心して利用できる環境が整っています。
実際に、DYM就職を活用してフリーターから正社員への転身に成功した事例は多数あります。入社後に研修制度が整っている企業やポテンシャル採用に積極的な企業の求人を豊富に保有しているため、社会人経験がない方でも安心してキャリアをスタートできます。
サポートが丁寧・アドバイザーの対応が良い
DYM就職の評判で特に多いのが、アドバイザーのサポートが丁寧という声です。履歴書・職務経歴書の書き方から面接対策、企業研究まで、就職活動に必要なあらゆるサポートを手厚く提供しています。
DYM就職は、就職活動に不安を抱えやすい若年層を主な対象としているため、そうした層が直面する課題や悩みに関するノウハウを豊富に蓄積しています。初めての就職活動や社会人経験が浅い方にとって必要不可欠な基礎から、実践的な対策まで丁寧にサポートしてくれるのが特徴です。
こうした手厚い支援の結果、DYM就職のサービス満足度は87%以上と非常に高い水準を記録しています。経験やスキルに不安がある方でも、安心して就職活動を進めることができる点が、DYM就職の大きな魅力です。
内定までのスピードが早い
DYM就職のメリットとして、内定までのスピードが早い点も挙げられます。最短2週間で内定を獲得できるケースもあり、早く就職を決めたい方にとって大きな魅力となっています。
DYM就職の内定までの流れ
DYM就職では、求職者の希望に応じて迅速に求人を紹介し、できるだけ早く内定を獲得できるよう最善を尽くしています。書類選考なしで面接に進める求人も多いため、通常の転職活動よりもスピーディーに進められるのが特徴です。
書類選考なしで面接に進める求人がある
DYM就職の大きな特徴の一つに、書類選考なしで面接に進める求人がある点が挙げられます。通常の転職活動では書類審査がハードルになることも多いですが、DYM就職では企業との信頼関係をもとに、人物重視で面接機会が提供されるケースがあります。
書類選考免除の仕組みは、DYM就職が長年にわたって築いてきた企業との強固な信頼関係によって実現しています。職歴が浅い人や就活に不安を感じている人にとって非常にありがたい制度であり、早期内定につながる可能性も高くなります。
特に、学歴や職歴に自信がない方にとって、書類選考で落とされる心配がないのは大きなメリットです。面接で直接自分の熱意や人柄をアピールできるため、ポテンシャルを評価してもらいやすい環境が整っています。
LINEで連絡できてやりとりがスムーズ
DYM就職では、LINEでアドバイザーと連絡を取ることができるため、忙しい方でもスムーズにやりとりを進められます。電話やメールだけでなく、普段使い慣れたLINEで気軽に相談できる点が好評です。
現在アルバイトや仕事をしながら転職活動をしている方にとって、LINEでの連絡は非常に便利です。空いた時間にメッセージを確認・返信できるため、効率的に就職活動を進められます。
オンラインで全て完結できる
DYM就職では、面談から内定まで全てオンラインで完結させることが可能です。Zoomなどを活用したオンライン面談に対応しているため、地方在住の方や忙しい方でも自宅から就職活動を進められます。
特に地方在住者にとって、わざわざ都市部まで足を運ばなくても質の高いサポートを受けられる点は大きなメリットです。自宅にいながら就活を進めたい人に最適なサービスと言えます。
合同説明会などのイベントが多い
DYM就職では、合同説明会やマッチングイベントを定期的に開催しています。複数の企業と一度に出会える機会があるため、効率的に企業研究や選考を進められます。
合同説明会のメリット
合同説明会では、1日で複数の企業の話を聞くことができ、企業の雰囲気や社風を直接感じ取ることができます。また、その場で選考に進めるケースもあるため、スピーディーな就職活動が可能です。
イベントでは、企業の採用担当者と直接話せる機会もあり、求人票だけでは分からない企業の魅力や実際の働き方について詳しく知ることができます。
担当者の年代が近くて相談しやすい
DYM就職では、担当アドバイザーが利用者と同じ20代であることが多く、相談のしやすさが好評です。年齢が近いため、堅苦しい雰囲気がなく、就職への不安や悩みも気軽に打ち明けられます。
世代が近いからこそ価値観も共有しやすく、フラットにやり取りできる点は、他のエージェントと比べて大きなメリットです。中には「同じ境遇だった経験から、リアルで説得力のあるアドバイスがもらえた」という口コミもありました。
DYM就職のメリットまとめ
- 未経験・フリーターでも正社員就職が可能（面談実績5万人以上）
- 書類添削・面接対策など丁寧なサポート（満足度87%以上）
- 内定までのスピードが早い（最短2週間）
- 書類選考なしで面接に進める求人あり
- LINEで気軽に連絡・相談が可能
- オンラインで全て完結（地方在住者も安心）
- 合同説明会で複数企業と効率的に出会える
- 同世代のアドバイザーで相談しやすい環境
DYM就職の利用前に知っておくべき注意点と成功のコツ
DYM就職は既卒・第二新卒・フリーター向けの転職支援サービスとして高い評価を得ていますが、サービスを最大限に活用するためには、いくつかの注意点とコツを押さえておくことが重要です。ここでは、DYM就職を利用する前に知っておくべきポイントと、転職を成功させるための具体的な方法を解説します。
転職時期は「なるべく早く」と伝える
DYM就職に登録する際、転職希望時期を聞かれたら「なるべく早く転職したい」と伝えることをおすすめします。これは単なるテクニックではなく、転職エージェントの仕組みを理解した上での戦略的なアプローチです。
転職エージェントは、企業に人材を紹介し、採用が決まった際に企業から紹介料を受け取るビジネスモデルです。そのため、転職意欲が高く、早期に転職を希望する求職者は優先的にサポートを受けやすくなります。
明確なスケジュール感を伝えることで、紹介される求人の質や対応スピードにも好影響が出ます。一方で「未定」や「数ヶ月先」など曖昧な回答をすると、優先度が下がってしまう恐れがあります。DYM就職では最短1週間での転職実績もあり、短期間での転職を目指す方には特に手厚いサポートが期待できます。
経歴・スキルに嘘をつかない
転職活動において、経歴や保有資格について事実と異なる内容を伝えることは絶対に避けるべきです。転職エージェントは応募先企業との信頼関係のもとに成り立っており、虚偽の情報は長期的にトラブルの原因となります。
もし虚偽が発覚すれば、内定取り消しやエージェントからのサポート終了といったリスクがあります。さらに、入社後に発覚した場合は解雇の原因にもなりかねません。
DYM就職は就職未経験者やフリーターでもサポート体制が整っているのが強みです。正直に現状を伝えても問題ありません。むしろ、誠実な姿勢が最適な求人紹介や的確なアドバイスを受けるための第一歩になります。実際の経験や能力を正確に伝えることで、適切な職場を見つけ、互いに利益をもたらす関係を築くことができます。
こまめに連絡を入れる
DYM就職ではLINEや電話、メールを通じて担当者と頻繁に連絡を取り合う必要があります。積極的に連絡を取ることで、転職への真剣な意志が伝わり、より良いサポートを受けることができます。
キャリアアドバイザーは多くの求職者を抱えており、意欲のない求職者よりも意欲のある求職者を優先する傾向があります。連絡が滞ると、選考スケジュールが遅れたり、良い求人のチャンスを逃してしまう可能性もあります。
担当者からの連絡にはなるべく早く返信し、希望条件の変更や不安があれば積極的に共有しましょう。エージェントと二人三脚で進めることが、転職成功のポイントです。連絡が手間に感じる場合でも、こまめなやり取りを心がけることが大切です。
担当者が合わない場合は変更する
キャリアアドバイザーとの相性は転職成功に直結する重要な要素です。もし担当者の提案が希望とズレていたり、対応に不満があると感じた場合は、遠慮せず変更を申し出ましょう。
DYM就職では、担当者の変更はよくあることで、気兼ねする必要はありません。性格の不一致やコミュニケーションの問題で相性が合わないこともありますから、その際は「新しいアドバイザーの意見を聞いてみたい」と伝えることで、スムーズに担当者を変更することが可能です。
変更はアドバイザーへの直接連絡またはDYM就職の公式サイト内の問い合わせフォームから申請できます。合う担当者に出会えれば、自分の考えや希望を共有しやすくなり、よりマッチする求人の紹介につながります。
他の転職エージェントも併用する
DYM就職に限らず、転職活動では複数のエージェントを併用するのが一般的です。DYM就職は20代未経験向けの求人に強い一方で、大手企業や地方求人の数は限定的です。他社エージェントと併用することで、幅広い選択肢を確保でき、希望に合った転職先を見つけやすくなります。
特に、非公開求人へのアクセスは転職エージェントごとに異なるため、複数を利用することは転職活動において有利に働きます。また、エージェントごとの提案内容を比較することで、自分に合ったサポート体制を見極めることも可能です。
待遇の良くない求人も一部存在する
DYM就職では、特に若手を対象とした企業が多く、未経験者でも応募可能な求人が豊富です。ただし、中には待遇面で劣る求人もあるため、紹介された求人の詳細は慎重に確認することが大切です。
未経験者向けの求人では高い待遇を期待するのは難しく、業界や職種の変更によっては現在の年収より低くなることもあります。年収アップを目指す場合は、キャリアアドバイザーへ面談時にしっかりと伝えることが重要です。
求人を見極める際は、給与だけでなく、福利厚生、残業時間、休日数、研修制度なども総合的に確認しましょう。また、企業の口コミサイトなどで実際の労働環境を調べることも有効です。
ハイクラス転職には向いていない
DYM就職は、第二新卒や既卒者、フリーターなどを対象とした転職支援サービスです。未経験者でも応募可能な求人が豊富で、特に20代から30代前半の方々に人気があります。
ただし、経験豊富なプロフェッショナルや即戦力を求めるハイクラスの転職市場には適していません。ハイクラス転職は、より高い年収やキャリアの向上を目指すもので、特定のスキルセットや経験が求められます。
年収向上やキャリアアップを目指す方には、ハイクラス転職に特化したサービスの利用をおすすめします。ビズリーチやJACリクルートメントなど、経験者向けのエージェントを検討してみてください。
DYM就職を効果的に活用するためには、転職意欲を明確に伝え、経歴に嘘をつかず、こまめに連絡を取ることが重要です。担当者との相性が合わない場合は変更を申し出ることも可能で、他エージェントとの併用も推奨されます。これらのポイントを押さえることで、短期間で理想の転職を実現できるでしょう。
DYM就職がおすすめな人の特徴を徹底解説
DYM就職は、すべての求職者に向いているわけではありませんが、特定の条件に当てはまる方には非常に効果的な就職支援サービスです。ここでは、DYM就職を活用して転職・就職を成功させやすい人の特徴を詳しく解説します。自分が当てはまるかどうかを確認し、サービス利用の参考にしてください。
DYM就職がおすすめな人
- 第二新卒・既卒・フリーター・ニートの方
- 未経験の業界・職種に挑戦したい人
- スピード重視で就職を決めたい人
- 丁寧なサポートを受けたい人
- ブランクがある方
第二新卒・既卒・フリーター・ニートの方
DYM就職は、20代の第二新卒・既卒・フリーター・ニートに特化した就職支援サービスです。正社員経験が少ない、または全くない方でも、しっかりとしたサポートを受けながら就職活動を進めることができます。
一般的な転職エージェントでは、職歴や経験がないと紹介できる求人が限られてしまうことが多いですが、DYM就職では「ポテンシャル採用」を前提とした求人を多数保有しています。学歴や経歴に不安がある方でも、専任のキャリアアドバイザーが希望や適性を丁寧にヒアリングし、自分に合った求人を提案してくれます。
「新卒で入った会社を1か月で辞めてしまい、それからしばらくブランクもあって、正直まともな就職は無理だと諦めていました。リクルートやマイナビなどの大手のエージェントにはことごとく断られて心が折れましたが、DYM就職では私でも必要としてくれる企業をたくさん紹介していただき、無事内定を取ることができました。」
対象者の定義
第二新卒とは、新卒入社後3年以内に転職を考える方を指します。既卒は、学校卒業後に正社員として就職した経験がない方です。フリーターはアルバイトやパートで生計を立てている方、ニートは就業も就学もしていない方を指します。DYM就職は、これらすべての方を対象としています。
未経験の業界・職種に挑戦したい人
DYM就職は、未経験の業界や職種に挑戦したい人にとって最適なエージェントです。第二新卒や既卒、フリーター向けの転職支援に強みを持っており、未経験者歓迎の求人を多数保有しています。
約2,000社に及ぶ幅広い企業の中から、未経験者でも多様なフィールドでチャレンジできる求人を紹介してもらえます。企業によっては1か月程度の研修が用意されている場合もあり、スキルや経験がなくても安心してキャリアチェンジに臨めます。
「もともと販売職をしていたのですが、ノルマに追われる毎日から逃げ出したくてDYMに相談しました。特にスキルも経験もない状態だったのですが、未経験から挑戦できるIT系の職場を紹介してもらえました。」
特にIT系の求人が多めなので、未経験からIT業界を希望している場合にも適しています。エンジニアやプログラマーなど、将来性のある職種へのキャリアチェンジを目指す方にもおすすめです。
スピード重視で就職を決めたい人
「すぐにでも働きたい」「早く内定が欲しい」と考えている人にとって、DYM就職は心強い選択肢です。最短で1〜2週間での内定獲得事例も多く、書類選考なしで面接に進める求人もあるため、スピード感を持って就職活動を進めたい人に向いています。
DYM就職のキャリアアドバイザーは、どんな人でも短期間で就職させるためのノウハウを保有しています。社会人経験や専門的なスキルのない人でも、効率的に就職先を見つけられるのがDYM就職の大きな魅力です。
「DYM就職の就職イベントに参加したところ、企業と直接話せる機会があり、驚くほどスムーズに選考が進みました。その場で内定が出たのには正直びっくりしましたが、早く決めたい人にはとてもおすすめです。」
スピード内定のポイント
書類選考を省略できる求人が多いため、面接までの時間を大幅に短縮できます。また、企業との日程調整もキャリアアドバイザーが代行してくれるため、効率的に選考を進められます。
丁寧なサポートを受けたい人
DYM就職では、キャリアアドバイザーによるマンツーマンのサポートが特徴です。履歴書や職務経歴書の添削から面接対策、企業との日程調整まで、就職活動のあらゆる工程を丁寧にフォローしてくれます。
転職や就職が初めてで、何から始めればいいかわからない方でも安心です。手厚く支援してくれるアドバイザーが多いので、しっかりサポートしてもらいながら転職したい人にもおすすめです。
サポート内容の具体例
キャリア相談、求人紹介、履歴書・職務経歴書の添削、面接対策、企業との日程調整、内定後のフォロー、入社後のサポートまで、転職活動の全工程をカバーしています。多様な業界や職種に通じたキャリアアドバイザーが在籍し、専門的な助言を提供してくれます。
自分一人では不安な人や、プロの力を借りて納得のいく就職を目指したい方にとって、DYM就職は理想的な選択肢と言えるでしょう。
ブランクがある方
DYM就職は、就業にブランクがある方にもおすすめの転職エージェントです。新卒で入社した会社を早期退職してからしばらく働いていなかった方や、何らかの理由で職歴に空白期間がある方でも、安心して利用できます。
一般的な転職エージェントでは、ブランクがあると紹介できる求人が限られてしまうことがありますが、DYM就職では「人物重視」「ポテンシャル採用」を前提とした求人を多数保有しています。過去の経歴よりも、これからの意欲や可能性を重視してくれる企業を紹介してもらえます。
ブランクがあっても大丈夫な理由
DYM就職が扱う求人の多くは、経歴よりも人柄やポテンシャルを重視する企業のものです。キャリアアドバイザーがブランク期間の説明方法についてもアドバイスしてくれるため、面接で不利にならないよう準備できます。
DYM就職がおすすめな人のまとめ
DYM就職は、20代の第二新卒・既卒・フリーター・ニートに最適な就職支援サービスです。未経験業界への挑戦、スピード重視の就職、丁寧なサポートを求める人に向いています。ブランクがある方でも安心して利用でき、ポテンシャル採用を前提とした求人を多数紹介してもらえます。自分の状況に当てはまる方は、まずは無料相談から始めてみることをおすすめします。
DYM就職をおすすめできない人の特徴と代替サービス
DYM就職は20代の第二新卒・既卒・フリーター向けに特化した転職エージェントであり、すべての求職者に適しているわけではありません。サービスの特性上、利用しても十分な成果が得られない可能性がある人も存在します。
ここでは、DYM就職をおすすめできない人の特徴と、それぞれに適した代替サービスを詳しく解説します。自分に合った転職エージェントを選ぶことで、より効率的な就職活動が可能になります。
- 30歳以上の人（35歳以上は対象外）
- ハイクラス・高収入を希望する人
- 積極的に行動できない人
- すぐに転職したい人（面談調整に時間がかかる場合あり）
30歳以上の人
DYM就職は基本的に20代の若年層向けのサービスであり、30代以上やキャリアを積んだ中途層には対応していません。特に35歳以上の方は、サポート対象外となるため利用できない場合があります。
DYM就職が取り扱う求人は、若手のポテンシャル採用を前提としたものが中心です。そのため、年齢制限や経歴によっては紹介できる求人が少なくなる場合があります。30代以上で転職を考えている方は、経験者向けやミドル層に対応した他の転職エージェントを活用した方が選択肢が広がります。
- リクルートエージェント – 業界最大手で幅広い年齢層に対応
- doda – 大手から中小まで求人が豊富で年齢制限なし
- マイナビエージェント – 全国対応で地方求人にも強い
- リクナビNEXT – 35歳以上の未経験転職にも対応
ハイクラス・高収入を希望する人
DYM就職は、即戦力よりもポテンシャル重視の採用に強く、紹介される企業も中小企業やベンチャー企業が中心です。そのため、年収600万円以上を狙うようなハイクラス転職や、誰もが知る一流企業を目指す方には向きません。
DYM就職は、経験が浅い求職者に特化しているため、高収入や上位クラスの職位のオファーは比較的少なめです。職種や待遇に強いこだわりがある方、年収アップを最優先に考えている方は、ハイクラス特化型エージェントの利用が適しています。
- ビズリーチ – 年収600万円以上のハイクラス層に特化
- JACリクルートメント – 外資系・管理職転職に強み
- リクルートダイレクトスカウト – ハイクラス向けスカウトサービス
積極的に行動できない人
DYM就職は、あくまでも転職活動をサポートするエージェントです。担当者が全てのプロセスを代行してくれるわけではありません。求人情報の確認や応募、面接対策など、自分自身で積極的に行動する必要があります。
受け身な姿勢で、指示待ちの状態では、DYM就職のサービスを最大限に活用することは難しいでしょう。アドバイザーからの提案を待つだけでなく、自分から質問したり、希望条件を明確に伝えたりする姿勢が重要です。積極的にコミュニケーションを取ることで、より良い求人を紹介してもらえる可能性が高まります。
すぐに転職したい人
DYM就職は、じっくりと時間をかけて転職活動を行うスタイルです。最短2週間で内定獲得の実績はありますが、面談の調整や求人紹介に時間がかかる場合もあります。
すぐに転職先を決めたい、一刻も早く現職を辞めたいと考えている人には不向きな場合があります。内定獲得までにはある程度の期間が必要となるため、時間に余裕を持って転職活動に取り組める人がDYM就職のサービスと相性が良いでしょう。緊急性が高い場合は、複数のエージェントを併用することをおすすめします。
DYM就職は20代の第二新卒・既卒・フリーター向けに特化したサービスであり、30歳以上の方、ハイクラス・高収入を希望する方、積極的に行動できない方、すぐに転職したい方には向いていません。これらに該当する方は、自分の状況に合った他の転職エージェントを利用することで、より効率的な就職活動が可能になります。転職エージェントは複数登録が基本ですので、自分に合ったサービスを見つけて併用することをおすすめします。
DYM就職を利用する際の流れ – 登録から内定までの6ステップ
DYM就職を利用する際の流れは、会員登録から内定・入社まで6つのステップで構成されています。事前に流れを把握しておくことで、よりスムーズに転職・就職活動を進められるようになります。ここでは、各ステップの詳細と成功のためのポイントを解説します。
STEP1: 会員登録
DYM就職に登録するには、公式サイトにアクセスし、「カンタン60秒！会員登録」ボタンをクリックします。登録フォームが表示されたら、以下の情報を入力します。
- 名前・フリガナ
- メールアドレス
- 電話番号
- 最終学歴
- 現在の状況（在職中・離職中など）
- 面談希望場所（オンライン・東京・札幌・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡）
これらの情報を入力後、「登録」ボタンを押すと登録手続きが完了し、指定したメールアドレス宛に確認の連絡が届きます。
登録時に職務経歴書は必須ではありませんが、職歴や学歴は正確に入力しましょう。後から虚偽が発覚すると、内定取り消しやサポート終了のリスクがあります。
STEP2: 初回面談の日程調整
会員登録後、DYM就職の専任キャリアアドバイザーから連絡が届きます。登録時に記入した電話番号に電話がかかってくることが一般的です。初回の連絡で面談の日時を決めますが、都合に応じて柔軟に設定可能です。
面談形式は対面とオンラインから選択できます。地方在住の方や忙しい方はオンライン面談がおすすめです。
STEP3: 初回面談（カウンセリング）
初回面談では、転職希望時期や希望職種・希望の年収水準・経歴等について、DYM就職の担当者がヒアリングを行います。面談では以下の内容を中心に話し合います。
- 転職・就職の動機や理由
- 希望する業界・職種
- 希望の年収水準・勤務地
- これまでの経歴・スキル
- 転職希望時期
- 譲れない条件（優先順位をつけて）
転職に関する不安や適職についての疑問がある場合は、面談時にアドバイザーに相談しましょう。キャリアアドバイザーとの意思疎通が図られ、効果的なサポートが受けられるようになります。
希望する業界・職種などをしっかり伝えることが大切です。また、譲れない条件も優先順位をつけて伝えておくと、マッチする求人を紹介してもらいやすくなります。不安に感じていることは包み隠さず伝えることで、キャリアアドバイザーとの信頼関係を築きやすくなります。
STEP4: 求人紹介・書類添削・応募
初回面談の情報をもとに、DYM就職から求人を紹介されます。DYM就職では、未経験歓迎の求人や書類選考なしで面接に進める求人など、多様な求人を取り扱っています。
気になる求人があればDYM就職経由で応募します。人気のある求人は募集終了が早いため、関心がある求人が見つかったら迅速に応募することをおすすめします。
応募書類の作成に不安がある方には、キャリアアドバイザーが履歴書・職務経歴書の添削をサポートしてくれます。企業ごとにアピールポイントを調整し、書類選考の通過率を高めるアドバイスを受けられます。
もし希望とは異なる求人が繰り返し紹介された場合は、希望条件が明確に伝わっていない可能性があります。その際は、希望条件をキャリアアドバイザーに再確認することが大切です。
STEP5: 面接対策・面接
書類選考を通過すると、企業との面接に進みます。面接に自信がない場合は、DYM就職の担当者が面接対策をサポートしてくれます。
- よくある質問と回答例の共有
- 面接官の特徴や企業の雰囲気の事前レクチャー
- 模擬面接の実施
- 自己PRや志望動機のブラッシュアップ
DYM就職では、豊富な面接実績に基づくアドバイスを提供しています。面接前日にもフォローの連絡があり、不安なく当日を迎えることができます。
入念な企業研究を経て、自信を持って面接に臨みましょう。DYM就職では書類選考なしで面接に進める求人もあり、「1回面接したら内定が出る」というケースもあります。
STEP6: 内定・条件交渉・入社
面接を通過すると、採用企業からDYM就職経由で内定の連絡が届きます。内定書に書かれた内容をよく確認し、全てが正しければ契約に進みます。
もし内定書の内容が元の求人の条件と異なっていたら、速やかにキャリアアドバイザーに連絡しましょう。他の選考の状況を考慮して内定を承諾するか判断することも可能です。
必要に応じて年収等の条件交渉も行います。自分では言いにくい年収交渉や入社日の調整なども、キャリアアドバイザーが代行してくれるため安心です。
契約成立後は、退職の準備に取り掛かります。DYM就職では、スムーズな退職の進め方についても指導してくれます。退職の方法に迷っている場合は、キャリアアドバイザーに相談することをおすすめします。
また、入社時の不安な点や不明な点の相談も受け付けているため、就職がはじめての方でも安心して利用できます。
- 会員登録は公式サイトから60秒で完了
- 面談は対面・オンラインから選択可能（全国8拠点）
- 初回面談で希望条件や経歴を詳しくヒアリング
- 書類添削・面接対策で内定率アップ
- 条件交渉・退職手続きもサポート
- 最短1〜2週間で内定獲得も可能
DYM就職から連絡が来ない場合に確認すべきこと
DYM就職に登録したにもかかわらず、なかなか連絡が来ないと不安になる方も多いでしょう。通常、DYM就職では登録後すぐに連絡が届くことが一般的ですが、期間を大幅に過ぎても連絡が来ない場合には、いくつかの原因が考えられます。ここでは、連絡が来ない主な理由と確認すべきポイント、そして対処法について詳しく解説します。
- 登録情報に不備がある – そもそも登録が完了していなかったり、電話番号やメールアドレスを間違えて入力している可能性があります。特に携帯電話番号の入力ミスは多いため、再度確認が必要です。
- 迷惑メールに振り分けられている – DYM就職からのメールが迷惑メールフォルダに自動的に振り分けられているケースがあります。特にGmailやYahoo!メールを使用している場合は注意が必要です。
- 対象外の可能性がある – DYM就職は主に20代から30代前半の第二新卒・既卒・フリーター・ニートを対象としています。35歳以上の方や、ハイクラス転職を希望する方は対象外となる場合があります。
- 繁忙期で対応が遅れている – 転職市場が活発になる時期（1〜3月、9〜10月など）は登録者が増加し、連絡が遅れることがあります。
- 希望勤務地に対応していない – DYM就職の拠点は東京・札幌・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡が中心です。これらの地域以外を希望している場合、紹介できる求人が限られることがあります。
まずは迷惑メールフォルダを確認しましょう。「DYM」や「dym」で検索を行い、DYM就職からのメールが届いていないか確認してください。見つかった場合は、迷惑メールではないと設定し、今後のメールが正常に届くようにしましょう。
登録時に入力した電話番号やメールアドレスに誤りがないか確認しましょう。特に電話番号は1桁間違えるだけで連絡が届かなくなります。不安な場合は、再度登録し直すことも有効な方法です。
DYM就職からは電話で連絡が来ることが多いです。知らない番号からの着信を無視していないか、着信履歴を確認してみましょう。不在着信があった場合は、折り返し連絡することをおすすめします。
- DYM就職に直接問い合わせる – 公式サイトの問い合わせフォームから連絡するか、電話で直接問い合わせましょう。登録状況や連絡が来ない理由を確認できます。
- 再度登録し直す – 登録情報に不備があった可能性がある場合は、正しい情報で再度登録し直してみましょう。
- 他の転職エージェントも併用する – DYM就職からの連絡を待つ間、他の転職エージェントにも登録しておくことをおすすめします。複数のエージェントを併用することで、より多くの求人情報を得られます。
連絡が来ないからといって、すぐに諦める必要はありません。ただし、1週間以上経っても連絡がない場合は、自分から積極的に問い合わせることが大切です。また、DYM就職の対象外である可能性がある場合は、自分に合った他の転職エージェントを検討することも重要です。
DYM就職から連絡が来ない場合は、まず登録情報の確認と迷惑メールフォルダのチェックを行いましょう。それでも解決しない場合は、公式サイトから直接問い合わせるか、再登録を試みてください。転職活動を効率的に進めるためにも、DYM就職だけでなく複数の転職エージェントを併用することをおすすめします。
DYM就職の退会方法 – 手順と注意点を解説
DYM就職は登録しても、いつでも簡単に退会することができます。転職活動が終了した場合や、他のサービスを利用することになった場合など、退会を希望する際の手順と注意点について解説します。DYM就職の会員規約によると「利用者からサービス終了の申し出があれば速やかに終了する」と記載されており、退会手続きはスムーズに行えます。
DYM就職の退会方法（3つの方法）
- 1 マイページから退会申し込みをする ログイン後の設定画面から退会申請ができます。Web上で完結するため、最も簡単で手軽な方法です。
- 2 担当アドバイザーに直接申し出る 担当のキャリアアドバイザーがついている場合は、直接退会の意思を伝えることで手続きが可能です。電話やLINEで連絡できます。
- 3 メールで退会の連絡をする DYM就職のサポートメール宛に退会希望の旨を記載して送信します。担当者と直接話したくない場合におすすめです。
退会する際の注意点
- 求人の面接を控えている場合 – 面接日程が決まっている場合は、企業側にも迷惑がかかるため、面接終了後に退会手続きを行いましょう。
- 選考を受けている最中（結果待ち・連絡待ち） – 選考結果を待っている段階での退会は、企業と転職エージェント双方に迷惑をかけることになります。
- 退会のタイミングを検討する – 上記に該当する場合は、タイミングを検討し、退会する場合は早めに伝えることをおすすめします。
退会メールの例文
DYM就職 担当○○様
いつもお世話になっております。○○（氏名）と申します。
このたび、転職活動を一旦終了することとなりましたため、御社サービスの退会を希望しております。
これまでご丁寧にご対応いただき、誠にありがとうございました。
今後、再度転職活動を行う際には、またご相談させていただく可能性もございます。その際はどうぞよろしくお願いいたします。
お手数をおかけしますが、退会手続きのほど、よろしくお願い申し上げます。
氏名：○○○○
電話番号：○○○-○○○○-○○○○
登録メールアドレス：example@example.com
個人情報の取り扱いについて
DYM就職では、退会後の個人情報は適切に管理・削除されます。会員規約に基づき、サービス終了後は合理的な範囲内で速やかに対応されます。個人情報の削除を希望する場合は、退会申請時にその旨を伝えておくと安心です。なお、DYM就職のサービス提供期間は原則として登録日から2年間となっていますが、利用者からの申し出があればいつでも退会可能です。
DYM就職の拠点情報 – 全国7拠点とオンライン対応
DYM就職は全国7ヶ所（東京・札幌・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡）に拠点を構えており、各拠点で対面での面談が可能です。また、オンライン面談にも対応しているため、地方在住の方や忙しい方でも利用しやすい環境が整っています。
| 拠点名 | 所在地・連絡先 |
|---|---|
| 東京本社 |
東京都品川区大崎 1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10階
TEL: 03-5745-0200（代表）
|
| 札幌事業所 |
北海道札幌市中央区北4条西 4丁目1-16 MMS札幌駅前ビル 2階
|
| 仙台事業所 |
宮城県仙台市青葉区花京院 1-1-20 花京院スクエア 20階
TEL: 022-797-5205
|
| 名古屋事業所 |
愛知県名古屋市中村区名駅 1丁目1番1号 JPタワー名古屋 12階
TEL: 052-485-7676
|
| 大阪事業所 |
大阪府大阪市北区梅田 2丁目4-9 ブリーゼタワー23F
TEL: 06-6131-6292
|
| 広島事業所 |
広島県広島市東区二葉の里3-5-7 GRANODE広島 3階
|
| 福岡事業所 |
福岡県福岡市中央区天神 2-14-13 天神三井ビル 6階
TEL: 092-751-6602
|
オンライン面談にも対応
DYM就職では、全国どこからでも利用できるオンライン面談に対応しています。会員登録時に「面談希望場所」でオンラインを選択するか、面談の日程調整時にオンライン希望と伝えることで、自宅からでも面談を受けることができます。地方在住の方や、仕事の都合で拠点に行けない方でも安心して利用できます。
DYM就職と比較されることの多い転職エージェント
DYM就職は未経験者や第二新卒に強い転職エージェントですが、より多くの選択肢を検討するために、他のエージェントと併用することをおすすめします。特に、それぞれのエージェントが持つ特徴や得意分野を理解することで、自分に最適なサポートを見つけることができます。ここでは、DYM就職とよく比較される8つの転職エージェントを紹介し、それぞれの違いや強みを解説します。
ハタラクティブ
ハタラクティブは、レバレジーズ株式会社が運営する、20代のフリーターや既卒、第二新卒に特化した転職支援サービスです。DYM就職と同様に若年層向けのサポートが充実しており、未経験から正社員を目指す求職者から高い評価を得ています。
| 特徴 | 20代の若年層に特化し、未経験者向けの求人が豊富。特に事務職や企画職などのオフィスワーク系の求人が充実しています。 |
|---|---|
| DYM就職との違い | DYM就職が営業職に強みを持つ一方、ハタラクティブはより幅広い職種の選択肢を提供しています。カウンセリングが丁寧で、求職者の適性や希望をじっくりヒアリングするスタイルが特徴です。 |
| おすすめポイント | 正社員経験がない方や、キャリアプランが明確でない方でも安心して相談できます。書類選考通過率は96%以上、内定率は80%以上と高い実績を誇ります。 |
営業職以外のキャリアも検討したい20代の方や、手厚いカウンセリングを受けながら就職活動を進めたい方におすすめです。
ジェイック（就職カレッジ）
株式会社ジェイックが運営する「就職カレッジ」は、無料の就職支援講座と集団面接会を組み合わせた独自のサービスで知られています。特に、社会人経験が少ない20代の就職支援に定評があります。
| 特徴 | ビジネスマナーや自己分析、書類作成などを学べる無料の研修制度が最大の特徴です。研修を修了すると、書類選考なしで優良企業約20社との集団面接会に参加できます。 |
|---|---|
| DYM就職との違い | DYM就職が個別サポート中心であるのに対し、ジェイックは研修を通じた集団でのサポートに強みがあります。就職後の定着率が91.5%と非常に高く、実践的なスキルを身につけてから就職したい人に向いています。 |
| おすすめポイント | 社会人としての基礎を固めたい方や、同じ境遇の仲間と励まし合いながら就職活動を進めたい方に最適です。 |
社会人経験に自信がなく、研修を受けてから就職したい方や、一人での就職活動に不安を感じる方におすすめです。
UZUZ（ウズウズ）
株式会社UZUZが運営するUZUZは、第二新卒や既卒、フリーター、ニートの就職支援に特化したエージェントです。特にIT・Web業界の求人に強く、独自の研修プログラムも提供しています。
| 特徴 | キャリアカウンセラーの多くが元既卒・第二新卒であり、求職者と同じ目線で親身なサポートを提供します。一人当たりのサポート時間が平均12時間と非常に手厚いのが特徴です。 |
|---|---|
| DYM就職との違い | DYM就職と比較して、特にITエンジニアを目指す若者向けのサポートが充実しています。プログラミングスクール「ウズウズカレッジ」を運営しており、未経験からIT業界への就職を強力にバックアップします。 |
| おすすめポイント | 入社後の定着率が95%以上と高く、ブラック企業を徹底的に排除する取り組みも行っています。オーダーメイドの面接対策で、内定率87%以上を実現しています。 |
未経験からIT業界に挑戦したい方や、時間をかけた丁寧なサポートを希望する方、ブラック企業を避けたい方に特におすすめです。
リクルートエージェント
株式会社リクルートが運営するリクルートエージェントは、業界最大級の求人数を誇る総合型転職エージェントです。全年代を対象としており、豊富な経験を持つキャリアアドバイザーによる質の高いサポートが魅力です。
| 特徴 | 公開求人・非公開求人を合わせて約90万件という圧倒的な求人数を保有しており、業種や職種を問わず幅広い選択肢があります。 |
|---|---|
| DYM就職との違い | DYM就職が若年層・未経験者特化型であるのに対し、リクルートエージェントは経験者やハイクラス層も含む全年代が対象です。そのため、求人の質や多様性の面で大きく異なります。 |
| おすすめポイント | 多くの求人を比較検討したい方や、キャリアアップを目指す経験者の方に適しています。提出書類の添削や面接対策などのサポートも充実しています。 |
ある程度の社会人経験があり、多くの選択肢の中から自分に合った企業を見つけたい方や、キャリアの選択肢を広げたい方におすすめです。DYM就職と併用することで、若年層向け求人と大手・中堅企業の求人をバランス良く確認できます。
マイナビジョブ20’s
株式会社マイナビが運営するマイナビジョブ20’sは、その名の通り20代の転職に特化したエージェントです。大手マイナビグループのネットワークを活かし、質の高い求人を多数保有しています。
| 特徴 | 全求人が20代対象で、未経験者歓迎の求人が半数以上を占めます。適性診断を通じて自分の強みや適職を客観的に把握できるのが魅力です。 |
|---|---|
| DYM就職との違い | DYM就職と同様に20代に特化していますが、マイナビというブランド力から大手・有名企業の求人も見つけやすい傾向にあります。特に事務職や企画職などのオフィスワーク系に強みがあります。 |
| おすすめポイント | 初めての転職で何から始めればよいか分からない方でも、専任のアドバイザーが丁寧にサポートしてくれます。Webセミナーも頻繁に開催されています。 |
20代で初めて転職する方や、大手・優良企業への就職も視野に入れたい方、自分の適性を知った上で就職活動を進めたい方におすすめです。
第二新卒エージェントneo
株式会社ネオキャリアが運営する第二新卒エージェントneoは、第二新卒や既卒、フリーターの就職・転職支援に特化したサービスです。若年層のサポートに豊富な実績があります。
| 特徴 | 社会人経験が短い、あるいは全くない求職者へのサポートが手厚く、履歴書の書き方から面接対策まで徹底的に指導してくれます。 |
|---|---|
| DYM就職との違い | DYM就職よりもさらに「第二新卒」というターゲットに絞り込んでいる点が特徴です。そのため、第二新卒ならではの悩みや不安を深く理解したサポートが期待できます。 |
| おすすめポイント | 就職決定者向けの研修も用意されており、入社後の活躍まで見据えたサポート体制が整っています。 |
新卒で入社した会社を短期間で辞めてしまった第二新卒の方や、フリーターからの正社員就職を目指す方に特におすすめです。
リクらく
リクらくは、20代の就職・転職に特化したエージェントサービスです。求職者一人ひとりに寄り添った丁寧なサポートを特徴としています。
| 特徴 | LINEで気軽に相談できる手軽さが魅力です。求職者の希望だけでなく、人柄や価値観に合った企業を紹介するマッチングを重視しています。 |
|---|---|
| DYM就職との違い | DYM就職に比べて規模は小さいですが、その分、よりパーソナルなサポートが期待できます。大手エージェントにはない、隠れた優良企業の求人を紹介してくれることもあります。 |
| おすすめポイント | スピーディーな対応と、親しみやすいキャリアアドバイザーによるサポートが強みです。 |
大手エージェントの機械的な対応が苦手な方や、LINEで気軽にコミュニケーションを取りながら転職活動を進めたい方におすすめです。
ゼロタレ
ゼロタレは、学歴や職歴に自信がない20代のための就職支援サービスです。「スキル0、経歴0」からでも正社員を目指せることをコンセプトに掲げています。
| 特徴 | 求職者のポテンシャルを重視する企業の求人が中心です。入社後の研修が充実している求人が多く、未経験からでも安心してキャリアをスタートできます。 |
|---|---|
| DYM就職との違い | DYM就職よりもさらに「未経験」「経歴なし」という層にフォーカスしています。「ゼロからキャリアを築く」という点に特化したサポートが受けられます。 |
| おすすめポイント | 学歴や職歴で不採用になった経験がある方でも、ポテンシャルを評価してくれる企業と出会える可能性があります。 |
学歴や職歴にコンプレックスを感じている方や、完全に未経験の業界・職種に挑戦したい20代の方に最適なサービスです。
DYM就職の利用に関するよくある質問（FAQ）
DYM就職の利用を検討するにあたり、多くの方が抱く疑問や不安点をまとめました。サービス内容から利用条件、求人の実態まで、よくある質問にQ&A形式で回答します。
一切かかりません。DYM就職のサービスは、登録からカウンセリング、求人紹介、面接対策、内定後のサポートまで、すべて無料で利用できます。
これは、DYM就職が採用企業側から成功報酬として紹介料を受け取るビジネスモデルで運営されているためです。求職者は費用を気にすることなく、安心して転職活動に専念できます。
はい、問題なく利用できます。DYM就職は、既卒、第二新卒、フリーター、ニートなど、職歴や就職経験に自信がない20代のサポートを最も得意としています。
社会人経験がない方でも応募できる「未経験者歓迎」の求人を多数保有しており、ポテンシャルを評価してくれる企業とのマッチングを重視しています。経歴に不安がある方こそ、利用を検討する価値があります。
大手企業の求人は少ない傾向にあります。DYM就職が紹介する求人は、主にポテンシャル採用に積極的な中小企業やベンチャー企業が中心です。
これは、経歴を問わない若手採用のニーズが、大手企業よりも中小・ベンチャー企業の方が高いためです。幅広い選択肢を求める場合は、リクルートエージェントのような大手総合型エージェントとの併用をおすすめします。
首都圏や主要都市の求人が中心ですが、地方求人も保有しています。DYM就職は全国7拠点（東京、札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、福岡）に事業所を構え、各エリアの求人を開拓しています。
しかし、求人数は都市部に集中する傾向があるため、地方での就職を希望する場合は、希望勤務地の求人状況を事前にキャリアアドバイザーに確認することをおすすめします。オンライン面談にも対応しているため、地方在住でもサービスは利用可能です。
営業職、IT・Webエンジニア職、販売・サービス職などが中心です。これらは未経験からでも挑戦しやすく、多くの企業で採用ニーズがある職種です。
特に営業職の求人が多い傾向にありますが、事務職や企画職などの求人も保有しています。カウンセリングを通じて希望や適性を伝えることで、自分に合った職種の求人を紹介してもらうことが可能です。
書類選考なしで面接に進める求人が多数あります。DYM就職は企業と強い信頼関係を築いており、「DYM就職が推薦する人材であれば、書類選考は不要」という企業が多いためです。
学歴や職歴に自信がなくても、面接で人柄やポテンシャルをアピールするチャンスがあるのは、大きなメリットと言えるでしょう。
具体的な企業名は公開されていませんが、IT、不動産、広告、人材、メーカーなど、幅広い業界の企業への就職実績があります。
多くは急成長中のベンチャー企業や、若手の採用に積極的な中小企業です。公式サイトで紹介されている内定者の声などを参考にすると、就職先の傾向を掴むことができます。
全国の主要7都市に拠点を構えています。具体的には、東京、札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、福岡です。
各拠点で対面でのカウンセリングが可能ですが、オンライン面談にも完全対応しているため、拠点がない地域にお住まいの方でも問題なくサービスを利用できます。
担当のキャリアアドバイザーに直接伝えるか、公式サイトの問い合わせフォームから申請することで退会できます。
メールや電話で退会したい旨を伝えれば、手続きを進めてもらえます。進行中の選考がある場合は、企業への連絡なども含めて対応を相談しましょう。引き止められることは基本的にありませんので、安心して申し出てください。
「やばい」という評判は、主に2つの理由から生じていると考えられます。
1つ目は、紹介される求人が営業職などに偏りがちな点です。これは未経験者向けの求人に多い職種であるため仕方のない面もありますが、希望と異なる求人をしつこく勧められたと感じる方がいるようです。
2つ目は、一部のキャリアアドバイザーの対応です。熱心なサポートが、人によっては「しつこい」「圧が強い」と感じられることがあります。もし担当者と合わないと感じた場合は、遠慮なく変更を申し出ましょう。
DYM就職は厚生労働省の認可を受けた正規の事業者であり、サービス自体が危険なわけではありません。
ターゲット層が異なります。「DYM就職」は第二新卒や既卒、フリーターなど20代の若年層を主なターゲットとしています。
一方、「DYMキャリア」は、主に30代以上のミドル層や、管理職・専門職などの経験者を対象としたハイクラス向けの転職サービスです。ご自身の経歴や年齢に合わせて、適切なサービスを選びましょう。
運営会社である株式会社DYMへの就職難易度は、比較的高めと考えられます。同社は急成長中のベンチャー企業であり、新卒・中途ともに優秀な人材を積極的に採用しています。
特に、自社の事業内容やビジョンに共感し、高い成長意欲を持つ人材が求められます。DYM就職はあくまで人材紹介サービスであり、運営会社である株式会社DYMへの入社を保証するものではありません。
株式会社DYM自体の離職率は公式には公表されていません。ただし、DYM就職を利用して転職した人の入社後3年間の離職率は3%というデータがあり、これは一般的な離職率（約14%）と比較して非常に低い水準です。
これは、DYM就職がブラック企業を排除し、求職者と企業のマッチングを丁寧に行っている結果と言えるでしょう。
はい、可能です。むしろ、未経験の仕事への転職こそがDYM就職の強みです。
保有求人の多くが「未経験者歓迎」であり、研修制度が充実している企業や、ポテンシャルを重視して採用する企業の求人を豊富に取り揃えています。新しい業界や職種に挑戦したい20代の方にとって、最適なサービスの一つです。
いいえ、その必要は全くありません。応募は求職者の自由意思に基づきます。
キャリアアドバイザーは希望や適性に基づいて求人を紹介しますが、興味が持てない、条件が合わないと感じた場合は、遠慮なく断ることができます。理由を正直に伝えることで、より希望に近い求人を再提案してもらいやすくなります。
DYM就職は、転職活動の全般にわたる包括的なサポートを提供します。
主なサポート内容は以下の通りです。
- 専任キャリアアドバイザーによる個別カウンセリング
- 自己分析・キャリアプランニングの支援
- 求人紹介
- 履歴書・職務経歴書の添削
- 企業ごとの面接対策（模擬面接など）
- 面接日程の調整代行
- 給与などの条件交渉
- 内定後の入社準備サポート
